A continuación enumeramos los puntos paritarios que no fueron cumplidos por las autoridades de la Obra Social:

1. Creación de la Comisión de Relaciones Laborales, integrada en forma igualmente proporcional entre miembros del Directorio de la Ob.SBA y Consejo Directivo de la A.SI.PRO. Dicha Comisión será la encargada de discutir y acordar las mejoras en las condiciones laborales de los Trabajadores Profesionales de la Obra Social.
   
   
2. Respeto irrestricto a la Carrera Profesional Sanatorial -órgano en plena vigencia-.
   
   
3. Efectivización  de los profesionales interinos - contratados.
   
   
4. Falta de nombramiento de profesionales en Servicios esenciales: Oncología, Neumonología, Neurocirugía, Psiquiatría, Neurologia, Hematología, Unidad coronaria, Terapia Intensiva e Intermedia. Cubriendo en algunos casos, cargos vacantes.
   
   
5. Plan de inversiones en el Sanatorio Dr. Julio Méndez, consignando tiempo y costo de ejecución:

   Construcción del Servicio de Maternidad, terapia neonatológica e internación de pediatría (Servicios desmantelados y tercerizados hace más de tres años).

   Equipamiento, modernización, remodelación y ampliación edilicia de los servicios (Pisos de Internación 6to. –Desmantelado hace 3 años-, 3ro. y 2do. Piso, Áreas Cerradas -Terapias Intensiva e Intermedia-, Unidad Coronaria, Recuperación Cardiovascular, Cardiología Intervencionista, entre otros).

   Construcción de Guardería Materno - Infantil para los Trabajadores/as de la Obra Social.

6. Incumplimiento del franco compensatorio para los profesionales de guardia del día lunes.
   
   
7. LICENCIA ADICIONAL POR ESTRÉS PROFESIONAL. Implementación de licencia especial paliativa-preventiva del estrés profesional de 10 días hábiles, y de carácter obligatorio. No podrá ser fraccionada ni pasarse al año siguiente. Será programada y deberá finalizar antes de los dos meses o iniciarse después de los dos meses, de cualquiera de los períodos en que se fraccione la licencia ordinaria.
   
   
8. Creación e incorporación en la estructura del Sanatorio Dr. Julio Méndez, de  los siguientes servicios:

   Sección Violencia Familiar
   Sección Psicopedagogía
   Sección Cesación Tabáquica
   Sección Cuidados Paliativos
   Unidad Hipertensión
   Unidad Infanto Juvenil

   Aclarando que en la mayoría de los casos los Servicios en mención, funcionan hace más de 6 años fuera del organigrama sanatorial, atendiendo gran cantidad de pacientes y con personal a cargo, asumiendo diariamente la responsabilidad legal de conducción y resolución de los conflictos que se presentan en el área.

9. Designación de las Jefaturas no reconocidas por la Obra Social:

Dr. Bisciotti, Emiliano Jefe Unidad Consultorios Externos Clínica Médica
Dr. Deparci, Alberto Jefe Unidad Urología 
Dra. Gómez, Alejandra Jefa Laboratorio Sección Química
Dra. Gutiérrez, Adriana  Jefa  Laboratorio Sección Endocrinología
Dra. Merciai, Viviana  Jefa Unidad de Internación 2do. Piso
Dr. Russo, Mario Jefe Unidad de Internación 3er. Piso
Dr. Rodríguez,  Pablo Jefe Unidad Hipertensión Arterial
Dr. Billordo, Gustavo  Jefe Sección Cuidados Paliativos
Lic. dos Santos Claudio, Cecilia Jefa Unidad Servicio Social
Lic. Zanutto, Ana María  Jefa Sección Cesación Tabáquica
Lic. Carrasco, Liliana Jefa Sección Violencia Familiar

Aclarando que en la mayoría de los casos los jefes de los servicios en mención, cumplen dicha función hace más de 6 años no reconocidos en el organigrama sanatorial, atendiendo gran cantidad de pacientes y con personal a cargo, asumiendo diariamente la responsabilidad legal de conducción y resolución de los conflictos que se presentan en el área.

Juntos, Unidos y Movilizados
en la defensa de nuestros derechos

A.SI.PRO.